工作13年要退休了没交社保怎么办

工作13年未交社保，需尽快补缴以保障退休权益。分析：根据我国法律规定，用人单位有义务为员工缴纳社会保险。若您在职期间单位未为您缴纳社保，这将影响您的退休金、医疗保险等权益。建议您先与单位沟通，要求补缴社保；若单位拒绝，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。提醒：若您的退休金受到严重影响，或单位拒绝承担补缴责任，表明问题已比较严重，应及时寻求律师等专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度，针对未交社保的问题，常见的处理方式包括与单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择建议：- 若与单位关系良好，可先尝试协商补缴；- 若协商无果，可向劳动监察部门投诉，由其介入调解；- 必要时，可提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：1. 与单位协商：明确表达补缴社保的意愿，要求单位提供补缴方案，并签订书面协议。2. 向劳动监察部门投诉：准备相关证据（如劳动合同、工资单等），向当地劳动监察部门提交投诉材料，等待其介入处理。3. 提起劳动仲裁：若劳动监察部门调解无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交相关证据和申诉材料，等待仲裁裁决。4. 提起诉讼：若仲裁裁决未能满足您的要求，可向人民法院提起诉讼，通过司法程序解决争议。在此过程中，请务必保留好所有相关证据，以便在法庭上证明您的主张。请注意，以上建议仅供参考，具体操作还需根据当地法律法规和实际情况进行调整。