公司未盖章的辞退通知书法律上承认吗?

公司未盖章的辞退通知书法律上不承认。依据《劳动合同法》等,正式文件需单位盖章才具法律效力。未盖章可能导致员工权益受损,如无法证明劳动关系解除等。
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处理此类问题,常见方式有协商、仲裁、诉讼。应根据具体情况选择,如双方有协商基础可选协商;若协商无果,可考虑仲裁或诉讼以维护自身权益。
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未盖章辞退书无效。处理方式:1.尝试与公司沟通,要求补盖公章;2.若沟通无果,保存证据,向劳动仲裁委申请仲裁;3.仲裁不满,可向法院提起诉讼,要求确认辞退无效或赔偿。

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